从新加坡回国后,她将大拇指变成了小拇指

语速很快,声音清脆,电话里的声音可判断出陈妙娟很外向活泼,这位身兼店长、SA的金华兰溪二店小拇指老板娘,极具魅力。

回国后首次接触后市场,很复杂

2005年,大学毕业的陈妙娟去了新加坡工作,还一度做到了部门组长的位置,4年后,带着对家乡的思念回到金华,“在新加坡是2年回来一次,也该回来结婚了。”2009年跟现在的丈夫相识后,次年陈妙娟就结婚生子。

2010年,已经开了5年小拇指的兰溪业主项金辉出资,在离兰溪小拇指老店十多公里的地方,开起了一家字叫大拇指的修理店,想让儿子试试后市场的水。“项金辉是我公公,当时开的修理厂并不是加盟的,因为那时做修理的竞争压力比较小,我们也没意识到连锁是主流。”虽说在国外待了几年,但是跟后市场无丝毫关联,也没法给公公好的建议,“我当时连车都认不齐全,只是偶尔去店里帮帮忙。”

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(陈妙娟)

大拇指变成小拇指,跟着部队走

2011年,陈妙娟开始回归工作,说是回归,其实也就是给车主泡泡茶、聊聊天,日子相当悠闲。“我现在想起来,那是真实太懒了,天天等车上门。”这样的生活持续到2014年,陈妙娟的丈夫承包了人保在金华4S店的旧件回收业务,修理店的重担落在了陈妙娟身上。

“我公公那边的小拇指经常会接触总部的人,这一来二往的都知道总部在帮门店提升业绩。”陈妙娟也在思考,咱们虽叫大拇指,可又有多少人竖起了大拇指呢?“后市场的发展太快了,我们若是在坐等客户找我们,肯定要被淘汰。”随着修理厂越来越多,单店压力特别大,抱团取暖成为很多修理店老板的选择。“自己单干太辛苦了,有品牌做依靠最好,我们家因此决定再加盟小拇指。”单干干不过团队,是很多老加盟挂在嘴边的话,陈妙娟这位小拇指新老板也这样说:“有总部依靠的感觉才好。”

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今年3月,曾经的大拇指换成了小拇指,成为小拇指兰溪二店。“我以前管修理厂就是无所谓、看心情,而转成小拇指后,什么新系统呀、客户管理呀都要学,团队干不过平台。”但是陈妙娟知道,这是在为后面的发展打基础。“以前呀,客户爱来不来;现在客户不来,心里着急呀。”

从保障系统上找到信心,售卖有门道

8月,浙甘宁大区在推广“五大汽车管家保障系统”,小拇指兰溪二店积极参与,引进了“ZOOMM发动机汽车管家保障系统”和“TOPG自动变速箱汽车管家保障系统”。“我其实也蛮纠结的,万一推不出去咋整?看我们传统的换油价格低,现在咱们推出去的系统价格是比较高的,客户应该很难接受。”陈妙娟说。

事实上,国庆节后,门店上新项目的第一天,就推出去一单自动变速箱保障系统。10月份,保障系统开始售卖的第一月,她发动机保障系统卖了3套、自动变速箱卖了5套,给了门店和个人相当大的鼓励。“发动机的好像有几个人预定了吧,现在还没来。”

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加盟大半年,陈妙娟说感觉小拇指总部太严肃了,“刚开始的时候,我们总部的康督导还经常教我们做表格、管理客户,真是很感动。”说起刚加盟那会儿的时候,陈妙娟是满满的感激。“不过业绩不好的时候,康督导给我们打电话,我就超紧张,也会下决心要努力了。”陈妙娟在小拇指的体会还真多。“我很想说总部的这种严厉、严格的氛围,更会激励我们要创造业绩呀。”

从潇洒随性变成事业心超强的人,陈妙娟说:“有自己的事业,有自己奋斗的目标,虽说过去那种悠闲的日子没了,但是想着手底下十几号人,瞬间觉得自己的责任很大,成就感也很足。”

陈妙娟用了大半年时间转型,你觉得你要花多长时间呢?

来自陈妙娟的经验分享

1、敢对客户作承诺。自动变速箱油的更换,主要是看公里数,这个好推点。发动机呢,在跟客户讲的时候,很容易被客户理解为燃油宝之类的东西。这时候,我就会半开玩笑半认真的说,若是你觉得无效,咱们退款。其实,本来是有效果的,但是车主一定说没效果,这样的客户不要也罢。

2、客户觉得价格高怎么办?很正常,因为我们的确比别的地方高,可我们是系统重力换油呀,传统的能比吗?解释清楚换与不换的区别、传统重力跟动态等量的区别等,培训时怎么学的结合实际多摸索。

3、回访。如果我是客户,我修了车感觉不满意,当场肯定不会说的,但是在心里肯定会膈应。可是,过了两天,有人给我打电话,问有什么不满意的地方,关怀一下,我会觉得自己挺受重视的,过去的不满意也会慢慢淡化。